一、背景介绍

2013年，北京市人力资源和社会保障局发布通知，宣布职工社会保险缴费基数将进行调整。此举旨在适应经济发展和人民生活水平提高的需要，同时保障职工的基本社保权利。

二、北京社保基数调整的意义

1.保障职工基本权益。社保基数的调整将直接影响职工的社保缴费和社保福利，进一步保障职工的基本社保权益。

2.促进经济发展。社保基数的调整也将直接影响企业的经济负担和用工成本，进而促进企业的经济发展。

3.调整社会财富分配结构。社保基数的调整对于调整社会财富分配结构具有**的作用，提高高收入人群缴费比例，保障低收入人群的基本社保福利。

三、北京社保基数调整的内容

1.缴费上限和下限的调整。职工社保缴费基数的上限和下限将分别根据**平均工资的比例进行调整，其中，社保缴费基数的上限为平均工资的3倍，下限为平均工资的40%。

2.涉及社保类型的调整。2013年，北京市将社会保险缴费基数调整范围扩大至基本医疗保险、养老保险、失业保险和工伤保险。

3.实行分档缴费。对于超出社保缴费基数上限的部分，职工可以选择自愿缴纳或不缴纳，同时可选择实行分档缴费。

四、北京社保基数调整的实际效果

1.职工收入增加。社保基数的调整将直接影响职工社保缴费和社保福利，进一步保障职工的基本社保权益，职工的实际收入得到提高。

2.企业用工成本增加。社保基数的调整也将直接影响企业的经济负担和用工成本，部分中小企业承受能力有限。

3.调整社会财富分配结构。社保基数的调整对于调整社会财富分配结构具有**的作用，提高高收入人群缴费比例，保障低收入人群的基本社保福利。

五、结论

北京社保基数调整的实施，旨在保障职工基本社保权利，促进经济发展，调整社会财富分配结构。而其实际效果则需要在实践中进一步观察和评估，以便更好地服务于人民群众和经济社会发展的需要。