根据《教师职称条例》规定，高等院校讲师的评定采用统一的绩效评价方法。要获得讲师职称，必须满足以下条件：
1. 从事教学研究工作满一年及以上； 2. 获得**结构性教育教学研究基地或高校**社会科学基金项目的课题研究成果； 3. 获得**的职业**认证； 4. 参加教育教学研究基地、学校及其他有关单位组织的各类专业技术培训； 5. 参加**职业**认证考试，获取教师**认证； 6. 参与专业性和学术性学术论文论著发表工作； 7. 参加权威性学术会议、专业发展活动； 8. 参与**结构性教育研究； 9. 在就职单位评定教学质量、推荐教学成果。
除了以上的基本要求外，现代讲师还应具备教学研究能力，熟悉教育理念与课程标准，能够为学生提供思想品德教育，培养学生学习能力及综合素质，对教育教学工作有较好的认识与见解，熟悉**的实践教学经验，具有良好的教育行为与礼仪，可以使用现代教育技术，能做到“看学生见老师，看老师见师道”。
拓展知识：讲师的职称评定同时也与职称工资挂钩。根据**的规定，教师职称的薪酬水平也会有所不同。当教师职称对应的薪酬水平较高时，会激发教师的工作积极性，提高教师的素养，推进教育的发展。