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工资与个税不符,这样行得通吗?

实际工资与申报个税的工资不一致是违法的。个税的申报工资应该是企业计提的工资,即应发工资。例如,企业计提工资为8000元,实际扣除保险后发放6000元,那么申报个税的工资应该按8000元计算,而不是6000元。
补充:个税的计提账务处理是什么样的?
个税的计提实际上是在发放工资时代为扣除并代为缴纳的过程。具体分析如下:
1. 发放工资时,我们要计提个人所得税。 2. 借:应付职工薪酬—工资。 3. 贷:应交税费—应交个人所得税。 4. 次月进行缴纳时。 5. 借:应交税费—应交个人所得税。 6. 贷:银行存款。